Psychologue (H/F)

Le pôle 59I07 accueille les enfants de 0 à 18 ans en s’appuyant sur différentes unités fonctionnelles :

• 3 CMP (le CMP de la rue de Lille, le CMP de la rue Pellart, le CMP de Wattrelos) pour enfants de 18 mois à 12 ans
• 1 Unité de psychiatrie périnatale : pour les bébés de 0 à 18 mois et leurs parents
• 1 CATTG (Centre d’Accueil Thérapeutique Groupal)
• 1 HDJ pour enfant TSA de 2 à 6 ans (Arc en ciel)
• 1 Unité pour adolescent de 13 à 18 ans (CMP ado, équipe mobile et de liaison)

L’unité de psychiatrie périnatale prend en charge les dysfonctionnements précoces des interactions parents-bébé et les troubles précoces du développement du bébé. Elle propose de soutenir les parents en période périnatale présentant des difficultés variées, principalement : dépression post-natale, syndrome anxieux, troubles de l’attachement. Elle soutient le développement du bébé pouvant présenter un évitement relationnel, des troubles psychomoteurs, des TND. Les soins sont majoritairement dispensés sur les lieux de vie de l’enfant et couplés à des consultations médicales en CMP. Des soins en individuels ou en groupe sont également proposés au bébé en CMP. Les locaux seront situés au 33 rue de Lille à Roubaix.

Médecin Cheffe de Pôle : Dr Véronique VOSGIEN

Médecin Cheffe de service : Dr Patricia DO DANG

Cadre supérieur de santé : Mr Samuel VENEL

Cadre de santé : Monsieur Moussa MEKENTICHI

Rôle 

Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

Qualification 

Licence de psychologie + Master 1 + Master 2 de Psychologie / ou DESS de Psychologie.

Principale activités et missions

 Activités cliniques

• Pratique d’entretien individuel ou collectif
• Psychothérapie individuelle, de groupe
• Bilan psychologique (recueil d’information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) et psychométriques
• Conception et élaboration d’interventions psychologiques auprès des patients

Activités Institutionnelles

• Intervention auprès d’équipes pluriprofessionnelles
• Collaboration avec les autres membres de l’équipe pluriprofessionnelle
• Participation au projet de pôle et au projet d’établissement
• Elaboration d’un projet psychologique de pôle et d’établissement
• Recueil et analyse des besoins et des demandes d’interventions

Formation, Information, Recherche

• Le psychologue entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l’élaboration, la réalisation et l’évaluation de leurs activités
•  Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
• Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient 
• Participation aux réunions du Collège des psychologues et à ses groupes de travail
• Participation à la vie institutionnelle de l’établissement (groupe de travail, espace éthique, cellule violence…)
• Conduites d'action de réseau (sollicitation de partenaires)
• Réalisation d’études et de recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises

Spécificités du poste 

•  Intégrer et participer au développement de l’équipe de psychiatrie périnatale
• Participer à la réponse sectorielle de la souffrance psychique des parents et de leur bébé 
• Assurer des suivis parents-bébé dans le cadre de troubles des interactions principalement au domicile et également en consultation en lien avec le médecin référent de la situation
• Assurer des suivis de bébés présentant des troubles du développement et des évitements relationnels
• Effectuer un travail de contenance institutionnelle et d’élaboration clinique
• Participation aux groupes thérapeutiques dans le cadre du CATTG en tant que thérapeute ou dans le cadre de la reprise clinique des groupes 
• Participations aux bilans et évaluations
• Vous participez et collaborez aux différentes réunions pluridisciplinaires du service.
• Vous participez aux réunions de synthèse hebdomadaires et de coordination pour un travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
• Effectuer un travail de réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs du secteur en vue de favoriser l'accès aux soins des parents et des bébés

Renforcer la cohérence et la fluidité du parcours de soin des parents et des bébés suivis, en lien avec les partenaires externes (PMI, maternité, crèches, pouponnières…)

Conditions d’exercice 

Le psychologue se réfère au code de déontologie de sa profession et à la Charte de conditions d’exercice des psychologues qui organise les modalités de fonctionnement de la profession dans l’établissement. (Référence : QGDR-EQ-516 ; R.I. 2017)

Lieux d’activités / ou lieu et condition de travail d’activités 

CMP 55 rue de Lille et lieux de vie des parents et des bébés dans le cadre des suivis au domicile

Liens hiérarchiques et fonctionnels 

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général et fonctionnelle du médecin chef de pôle.

Compétences et formation : 

• Vous avez des connaissances et une expérience en psychiatrie périnatale
• Vous avez une expérience en visite à domicile
• Vous avez bénéficié de formations spécifiques en psychiatrie périnatale (D.U. de psychiatrie périnatale, ADBB, observation du bébé selon Esther Bick…)
• Vous avez des connaissances des signes de souffrance psychique dans des situations de maltraitance du bébé.
• Vous avez des capacités à travailler en équipe pluri professionnelle
• Vous avez des capacités à travailler de manière individuelle et groupale

Savoir-faire

• Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
• Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées aux patients
• Formaliser et transmettre son savoir professionnel
• Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d’autonomie et d'esprit d'initiative
• Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d'une équipe pluridisciplinaire
• Vous savez observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
• Vous savez organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel
• Vous savez rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence

Les candidatures sont à adresser à Madame Isabelle VADKERTI, Directrice adjointe des Ressources Humaines et des Relations Sociales de l'EPSM de l'Agglomération Lilloise, par courrier : BP4, 59871 SAINT ANDRE CEDEX ou par mail : recrutement.drh-al@ghtpsy-npdc.fr au plus tard pour le 23 mai 2026 (délai de rigueur)

Un Cv et une lettre de motivation sont attendus. Les candidatures internes doivent être visées préalablement par le supérieur hiérarchique